직장인을 위한 실전 정보보안
- 분류
- 직무교육 · 정보보안
- 차시
- 30차시
- 교육 대상
- 보안 비전공 사무직·일반 직장인(정보보호 담당자가 아닌 실무자)
- NCS 세분류
- 정보보호관리·운영(20010601)

과정 소개
보안 비전공 사무직과 일반 직원을 위한 30차시 정보보안 과정입니다. 기기·계정·문서·네트워크·클라우드 보호 조치, 피싱·랜섬웨어·내부자 유출 같은 공격 수법, 보안 사고가 났을 때 직원이 밟아야 할 절차를 다룹니다.
학습목표
- 업무 환경에서 마주치는 보안 위협과 보호 수단의 작동 원리를 설명할 수 있다.
- 단말·계정·데이터·네트워크에 대한 기본 보안 조치를 자신의 업무에 적용할 수 있다.
- 침해사고 발생 시 조직의 대응 절차 안에서 자신의 역할을 수행할 수 있다.
차시 구성
30차시1차시정보보안의 기밀성·무결성·가용성
학습목표
- 정보보안의 세 가지 목표(기밀성·무결성·가용성)를 업무 상황에 대응시켜 설명할 수 있다.
- 자신의 업무에서 어느 목표가 깨질 때 손실이 가장 큰지 판단할 수 있다.
학습내용
- 기밀성·무결성·가용성의 의미
- 업무 장면으로 보는 세 목표(잘못 보낸 메일·바뀐 견적서·멈춘 시스템)
- 보안 사고가 업무에 남기는 비용
- 보안이 담당 부서만의 일이 아닌 이유
2차시정보자산의 식별과 등급
학습목표
- 조직의 정보자산 유형을 구분하고 자신이 다루는 자산을 식별할 수 있다.
- 자산의 중요도를 판단하는 기준과 등급이 취급 방법으로 이어지는 과정을 설명할 수 있다.
학습내용
- 정보자산의 범위(데이터·문서·시스템·기기·사람)
- 자산 식별과 목록화
- 중요도 평가 기준(업무 영향·노출 시 손실)
- 등급이 보관·전달·폐기 방법을 정한다
3차시정보보안 위험 평가와 우선순위
학습목표
- 위험을 구성하는 세 요소를 구분하고 그 관계를 설명할 수 있다.
- 위험의 크기가 조치 우선순위로 이어지는 과정을 설명할 수 있다.
학습내용
- 자산·위협·취약점의 관계
- 위험의 크기 = 발생 가능성 × 영향
- 위험을 다루는 네 가지 방법(감소·전가·수용·회피)
- 모든 위험을 없앨 수 없는 이유와 잔여 위험
4차시사내 보안 정책·지침과 보안 서약
학습목표
- 사내 정보보안 문서의 위계(정책 → 지침·절차 → 서식)를 구분할 수 있습니다.
- 서명한 보안서약서가 일상 업무 규칙과 어떻게 이어지는지 설명할 수 있습니다.
학습내용
- 정책·지침·절차·양식의 역할과 계층
- 규칙이 만들어지고 고쳐지는 과정
- 보안 서약서가 요구하는 것
- 지킬 수 없는 상황에서의 예외 신청과 승인
5차시업무용 PC의 백신·보안 패치·화면 잠금
학습목표
- 업무용 PC에 적용해야 할 기본 보호 조치를 수행할 수 있다.
- 보안 패치와 백신 갱신을 미뤘을 때 생기는 위험을 설명할 수 있다.
학습내용
- 운영체제·프로그램 보안 패치와 재부팅
- 백신 실시간 감시와 정기 검사
- 화면 잠금·자동 잠금 설정
- 임의 설치와 관리자 권한의 위험
- 자산 반출·수리·반납 시 조치
6차시계정·비밀번호와 인증의 세 가지 근거
학습목표
- 인증의 세 가지 근거(아는 것·가진 것·나인 것)를 구분해 설명할 수 있다.
- 안전한 비밀번호 관리 방법을 자신의 계정에 적용할 수 있다.
학습내용
- 인증 요소 세 가지
- 비밀번호가 뚫리는 방식(추측·대입·유출된 목록 재사용)
- 계정마다 다른 비밀번호와 관리 도구
- 공용 계정·계정 공유가 위험한 이유
7차시다중 인증
학습목표
- 다중 인증이 공격을 차단하는 원리를 설명할 수 있다.
- 예상치 못한 인증 요청을 받았을 때의 대응을 판단할 수 있다.
학습내용
- 2단계 인증의 구조와 효과
- 인증 수단(문자·인증 앱·인증서·생체)의 차이
- 내가 요청하지 않은 승인 알림이 올 때
- 인증 수단 분실·기기 교체 시 절차
8차시최소 권한과 직무 분리
학습목표
- 최소 권한 원칙을 자신의 권한 신청과 사용에 적용할 수 있다.
- 계정·권한 공유가 만드는 문제를 설명할 수 있다.
학습내용
- 최소 권한과 알 필요성 원칙
- 직무 분리가 필요한 업무
- 권한 신청·회수 절차, 인사 이동과 퇴사
- '잠깐 계정 좀': 책임 추적이 끊기는 순간
9차시문서 등급별 취급과 암호화
학습목표
- 문서 등급에 따른 취급 방법을 구분해 적용할 수 있다.
- 문서 암호와 전달 방법을 상황에 맞게 선택할 수 있다.
학습내용
- 등급 표시와 취급 기준
- 중요 정보가 담긴 파일의 보관 위치
- 문서 암호·압축 암호와 비밀번호 별도 전달
- 메일·메신저·공유 폴더 중 무엇으로 보낼 것인가
- 보관 기간이 지난 자료의 처리
10차시저장매체·출력물 관리와 클린 데스크
학습목표
- 이동식 저장매체를 사용할 때 지켜야 할 조치를 수행할 수 있다.
- 출력물과 자리 관리에서 정보가 새는 경로를 차단할 수 있다.
학습내용
- USB·외장하드·개인 클라우드의 반입·반출
- 매체 분실에 대비한 암호화
- 출력·복사물 관리와 파쇄
- 클린 데스크·클린 스크린
- 회의실·공용 공간에 남는 것들
11차시사내 네트워크의 방화벽과 망분리
학습목표
- 방화벽·침입차단 장비가 통신을 걸러 내는 원리를 설명할 수 있다.
- 망이 분리된 환경에서 자료를 옮길 때의 절차를 따를 수 있다.
학습내용
- 사내망과 외부망의 경계
- 방화벽·침입차단시스템이 하는 일
- 망분리·망연계와 자료 전송 승인
- 허용되지 않은 우회 경로(개인 핫스팟·테더링)의 위험
12차시사내 와이파이와 공용 와이파이
학습목표
- 무선 구간에서 정보가 노출되는 조건을 설명할 수 있다.
- 외부에서 업무할 때 안전한 접속 수단을 선택할 수 있다.
학습내용
- 무선 암호화 방식과 접속 인증
- 공용 와이파이와 이름만 같은 가짜 접속점
- 자동 접속·기억된 네트워크 설정의 위험
- 외부에서의 대안(모바일 데이터·회사 지정 경로)
13차시원격근무와 VPN
학습목표
- VPN이 원격 접속을 보호하는 원리와 그 한계를 설명할 수 있다.
- 재택·출장 환경에서 업무 자료를 다루는 기준을 적용할 수 있다.
학습내용
- 원격 접속 경로와 접속 인증
- VPN이 지켜 주는 구간과 지켜 주지 못하는 것
- 가정용 공유기·개인 PC를 쓸 때의 조건
- 화상회의 화면 공유에서 노출되는 것
- 공공장소에서의 화면·통화 노출
14차시클라우드 협업 도구와 공유 링크 관리
학습목표
- 클라우드 저장소의 공유 설정이 만드는 노출 범위를 판단할 수 있다.
- 협업 도구에서 권한을 목적에 맞게 설정하고 정리할 수 있다.
학습내용
- 링크 공유·조직 내 공유·전체 공개의 차이
- 보기·편집 권한과 만료 설정
- 프로젝트가 끝난 뒤 남는 접근 권한
- 개인 계정 저장소로 업무 자료를 옮길 때
- 검색으로 발견되는 공개 문서
15차시이메일 보안의 필터링과 한계
학습목표
- 회사 메일 보안 장치가 차단하는 범위와 한계를 설명할 수 있다.
- 메일 수·발신 과정에서 위험을 줄이는 습관을 적용할 수 있다.
학습내용
- 스팸·악성메일 필터와 첨부 검사
- 필터가 못 잡는, 형식이 정상인 사기 메일
- 수신자·참조·숨은참조 실수
- 대용량 첨부와 외부 전송 승인
- 잘못 보낸 뒤의 조치
16차시업무용 모바일 기기의 앱 권한과 분실 대비
학습목표
- 모바일 기기에서 업무 정보가 노출되는 경로를 식별할 수 있다.
- 분실·기기 교체 시 필요한 조치를 수행할 수 있다.
학습내용
- 화면 잠금·생체 인증·자동 잠금
- 앱 권한(연락처·저장소·마이크) 점검
- 업무 메신저·메일 앱과 잠금화면 알림 미리보기
- 분실 신고와 원격 잠금·초기화
- 기기 교체·중고 처분 전 데이터 삭제
17차시브라우저·업무 시스템의 세션과 저장된 비밀번호
학습목표
- 로그인 세션이 유지되는 구조와 그로 인한 위험을 설명할 수 있다.
- 업무 시스템 이용 시 안전한 종료·저장 습관을 적용할 수 있다.
학습내용
- 로그인 세션과 자동 로그인
- 브라우저 비밀번호 저장과 자동완성
- 공용 PC·타인의 기기를 쓸 때
- 확장 프로그램이 요구하는 권한
- 로그아웃과 다운로드 파일 정리
18차시사회공학 공격의 공통 구조
학습목표
- 사회공학 공격이 사용하는 심리적 지렛대를 식별할 수 있다.
- 요청의 진위를 확인하는 절차를 적용할 수 있다.
학습내용
- 권위·긴급·호의·두려움이라는 지렛대
- 공격 전 수집되는 공개 정보(조직도·명함·SNS)
- 전화·방문·메신저를 통한 접근
- 다른 경로로 되묻는 확인 절차
- 거절해도 되는 상황과 그 방법
19차시피싱 메일의 발신자·링크·첨부 판별
학습목표
- 피싱 메일에서 관찰 가능한 단서를 찾아 판별할 수 있다.
- 의심 메일을 열지 않고 처리하는 절차를 따를 수 있다.
학습내용
- 표시 이름과 실제 발신 주소의 불일치
- 링크가 실제로 가리키는 주소 확인
- 첨부 확장자와 문서 매크로 허용 요구
- 진짜와 닮은 로그인 화면
- 신고 절차, 그리고 이미 눌렀을 때의 조치
20차시경영진 사칭과 거래처 계좌 변경 사기
학습목표
- 업무 절차를 노린 사칭 사기의 진행 방식을 설명할 수 있다.
- 금전·정보 요청에 대한 검증 절차를 적용할 수 있다.
학습내용
- 경영진을 사칭한 송금·자료 요청
- 거래처 계좌 변경 통보
- 급여·세금·인사 자료를 노린 요청
- 오가던 메일 대화에 끼어드는 방식
- 이중 확인 규칙과 승인 체계
21차시악성코드 감염 경로와 감염 후 조치
학습목표
- 악성코드가 유입되는 주요 경로를 구분할 수 있다.
- 감염이 의심될 때의 초기 판단 기준을 적용할 수 있다.
학습내용
- 첨부·다운로드·이동식 매체·취약점을 통한 유입
- 불법 복제 프로그램과 출처 불명 설치 파일
- 감염 후 행동(정보 수집·확산·외부 통신)
- 눈에 보이는 증상과 보이지 않는 감염
- 백신이 잡지 못하는 경우
22차시랜섬웨어와 백업
학습목표
- 랜섬웨어의 피해가 확산되는 방식을 설명할 수 있다.
- 업무 자료의 백업 상태를 점검하고 복구 가능성을 판단할 수 있다.
학습내용
- 화면이 잠기기 전에 이미 진행된 단계
- 공유 폴더·연결된 드라이브로의 확산
- 백업이 백업이 되기 위한 조건(분리 보관·복구 시험)
- 감염 확인 직후의 조치
- 금전 요구에 응했을 때 실제로 벌어지는 일
23차시정상 권한을 이용한 내부자 유출
학습목표
- 내부자에 의한 유출이 탐지되기 어려운 이유를 설명할 수 있다.
- 이직·퇴사·협업 상황에서 자료 취급 기준을 적용할 수 있다.
학습내용
- 고의 유출과 부주의 유출
- 퇴사 전 자료 반출
- 개인 메일·개인 저장소로 옮기는 행위
- 영업비밀·기술자료의 범위
- 자료 반출 승인과 기록
24차시단말·계정의 이상 징후
학습목표
- 침해가 의심되는 징후를 관찰해 식별할 수 있다.
- 흔한 정상 현상과 사고 징후를 구분해 판단할 수 있다.
학습내용
- 로그인 알림과 낯선 접속 기록
- 갑작스러운 성능 저하와 알 수 없는 프로그램
- 열리지 않는 문서와 바뀐 확장자
- 내 이름으로 나간 메일
- 착각하기 쉬운 정상 현상
25차시보안사고 신고와 초동 조치
학습목표
- 사고가 의심될 때 정해진 순서에 따라 초동 조치를 수행할 수 있다.
- 신고 시 전달해야 할 정보를 정리해 보고할 수 있다.
학습내용
- 신고 창구와 보고 시점
- 네트워크 분리와 전원 처리 판단
- 하지 말아야 할 행동(임의 삭제·재설치·임의 조사)
- 보고에 담을 내용(시각·현상·직전 행동)
- 신고가 늦어질수록 커지는 피해
26차시회사의 탐지·격리·복구 절차와 내 역할
학습목표
- 조직의 침해사고 대응 단계를 순서대로 설명할 수 있다.
- 각 단계에서 실무자에게 요구되는 협조 사항을 수행할 수 있다.
학습내용
- 탐지·분석·격리·복구·사후 단계
- 대응 조직과 각자의 역할
- 업무 중단 판단과 대체 수단 확보
- 대외 문의 창구 일원화
- 복구 후 정상 확인
27차시로그 기록과 증거 보존
학습목표
- 업무 활동이 기록으로 남는 지점을 설명할 수 있다.
- 사고 상황에서 기록을 훼손하지 않는 행동을 선택할 수 있다.
학습내용
- 접속·전송·출력·출입 기록이 남는 곳
- 기록이 사고 원인 규명에 쓰이는 방식
- 증거 보존과 훼손 금지
- 임의 조작이 본인에게 남기는 불이익
- 기록은 감시가 아니라 근거
28차시생성형 AI와 업무 정보 유출
학습목표
- 생성형 AI 도구에 업무 정보를 입력할 때 발생하는 위험을 설명할 수 있다.
- 사내 기준에 따라 입력해도 되는 정보와 아닌 정보를 구분할 수 있다.
학습내용
- 입력한 내용의 저장·재사용 여부
- 회사가 승인한 도구와 개인 계정 사용의 차이
- 붙여넣으면 안 되는 자료(고객·인사·계약·미공개 자료)
- 결과물의 사실 오류와 검증 책임
- 외부 서비스 연동·자동화 도구가 가져가는 권한
29차시외부인·협력사의 출입·반출·접근 권한 관리
학습목표
- 외부 인력에게 적용되는 보안 요구사항을 자신의 업무에 적용할 수 있다.
- 방문·상주·위탁 상황에서 접근 범위를 관리할 수 있다.
학습내용
- 방문객 출입과 동행·안내
- 상주 협력사의 계정·권한 부여와 회수
- 비밀유지 약정과 제공 가능한 자료의 범위
- 위탁 업무에서의 자료 전달과 회수
- 계약 종료 시 확인 사항
30차시보안 자가 점검과 과정 정리
학습목표
- 자신의 업무 환경을 기준에 따라 스스로 점검할 수 있다.
- 점검에서 발견한 미흡 사항을 개선 조치로 연결할 수 있다.
학습내용
- 자가 점검 항목과 주기
- 이행 점검·감사가 확인하는 것
- 지적 사항의 개선과 재발 방지
- 부서 내 보안 담당자의 역할
- 전 과정 요약과 오늘부터 바꿀 세 가지



